Wat is jo PROskore?

proskore

D'r bart no in soad beweging yn 'e skoare yndustry. ik tink Klout hat koartlyn nochal wat krityk krigen ... it is dreech de earste man op it blok te wêzen yn elk fjild. Ik bin lykwols tankber dat immen de hurde taak naam om 'e earste autoriteitsscore yn' e sektor te ûntwikkeljen, en hoopje dat se har algoritmen kinne oanpasse en trochgean mei ûntwikkeljen.

Ien fan 'e konkurrinten dy't ik moai sjoch krûpe sjoch is PROskore, Har algoritme is net allinich boud op resint gedrach (lykas Klout liket te wêzen), it is boud op netwurken, ûnderfining en ferbiningen. Hjir is in fideo dat PROskore ferklearret:

PROskore foeget in oare leuke funksje ta ... de mooglikheid om oanbieders oan te passen mei leveransiers fan produkten en tsjinsten. As jo ​​nei in SEO-ekspert sykje, kin it systeem ien fine dy't goed rangeart en geografysk tichtby is. Dit is geweldich ... wêrtroch jo kinne liedingen fine en kânsen yn 'e buert folgje, of om ek talint om jo hinne te finen.

Nei myn miening

D'r is lykwols in tekoart yn in "Professional Score" lykas dit, en dat is dat it safolle waget op 'e ferbining fan in yndividu. D'r binne no tûzenen PhD's dy't efter de skermen wurkje by bedriuwen lykas Google, Apple en Microsoft dy't briljant binne, de wrâld alle dagen feroarje, mar harsels der net sosjaal út sette. Ik leau dat dizze skoare, lykas by de oaren, bliuwt it oerflak te skraapjen ynstee fan djipper te graven.

Dizze scorking algoritmen beleanje de ekstroverten en straffe de yntroverten. It feit is dat wy net allegear ekstroverten kinne wêze ... en bedriuwen easkje beide as se suksesfol wolle wêze. Dat, foar de koarte termyn, tink ik dat dizze skoartapplikaasjes fantastysk binne foar dy fan ús dy't de spotlight sykje. Ik soe bedriuwen warskôgje foar it basearjen fan har marketing- of wervingskampanjes op ien fan dizze punten op dit punt as jo klanten as meiwurkers gjin sosjale flinters binne. Brûk de punten wêr't se sin hawwe!

Ik hâld echt fan PROskore, mar myn lêste krityk is ien dy't ik haw mei de measte skoarealgoritmen. It is geweldich dat jo ynformaasje jouwe wêr't ik op it stuit bin ... mar de ynformaasje is nutteloos oant jo my fertelle wat ik der mei moat dwaan. As PROskore minsken oanret om mear ferbiningen te krijen, mear ûnderfining of oare geweldige advizen te leverjen, soe it systeem eksponentieel machtiger wêze. Klout joech eartiids wat feedback ... mar ik sjoch it net mear op har side.

It is net genôch om minsken sjen te litten hoe't se skoare, har leare hoe't se it kinne ferbetterje!

2 Comments

  1. 1

    Moaie post Douglas. Jo binne dea oer it beleanjen fan ekstroverten tsjin yntroverten. Eins is it ien fan 'e redenen wêrom't wy (PROskore) minsken skoare op basis fan mear dan allinich sosjale ynfloed. Wy hâlde rekken mei edukative eftergrûn en wurkhistoarje. Ik leau dat wy it ienige platfoarm binne dat dit dogge ...

    Wy binne krekt oan 'e gong ... Bedankt foar de dekking!

Wat tinksto?

Dizze side brûkt Akismet om spam te ferleegjen. Learje hoe't jo kommentaargegevens ferwurke wurde.